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Parcours 6,5 jours 5 modules

Parcours Bien-etre & Securite Psychologique

La performance durable commence par un environnement de travail psychologiquement sur
La performance durable commence par un environnement de travail sur. Ce parcours vous forme a prevenir les risques, detecter les signaux faibles et creer les conditions du bien-etre au travail.
Ce que vous allez développer
  • Identifier et prevenir les risques psychosociaux dans votre equipe
  • Creer les conditions de la securite psychologique au travail
  • Detecter les signaux faibles d'epuisement professionnel
  • Developper votre gestion emotionnelle face aux situations difficiles
  • Agir en premier secours en sante mentale
Programme — 5 / 5 modules
1
Prévention des risques psychosociaux (RPS)
1 jour Mixte
Détail
2
Sécurité psychologique au travail — Bonnes pratiques managériales
1 jour Mixte
Détail
3
Prévention du burn out
4h Mixte
Détail
4
Gestion émotionnelle et coopération au travail
4h Mixte
Détail
5
Premiers secours en santé mentale (PSSM)
2 jours Mixte
Détail
Décochez les modules à exclure — votre demande sera présentée comme un parcours sur-mesure.
« Ce parcours m'a ouvert les yeux sur des signaux que j'aurais pu rater. J'ai depuis change ma facon de manager et l'ambiance dans mon equipe s'est nettement amelioree. »
— Helene B., Responsable RH
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Informations pratiques
Durée totale
6,5 jours
Modules
5 formations
Public visé
Managers, DRH, responsables HSE, referents RPS, dirigeants
Prérequis
Ouvert a tous — managers, RH, referents RPS, responsables HSE
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Réponse sous 48h ouvrées